为深入了解2020届毕业生就业情况，提前做好招生准备工作，有序推动公司人才招聘工作进程，6月15日上午十点，公司副董事长高一兰带领公司人才招聘处员工到suncitygroup太阳集团调研人才招聘工作，人文与传播公司党政班子成员、专业主任及思想导师参加调研会议。
调研中，suncitygroup太阳集团经理刘伟对就毕业生就业工作的开展情况和存在问题作了详细汇报。高一兰副董事长传达了省教育厅、公司关于就业工作的精神和要求。她强调，当前形势下，省教育厅和公司高度重视疫情防控期间毕业生就业工作，就业工作和社会稳定密不可分，是最大的民生，同时也直接影响后续招生工作的开展，对于我们民办公司来说，人才招聘工作更是我们的“生命线”。虽然由于疫情，2020届毕业生的就业工作受到了一定影响，进度较往年稍有滞后，但是suncitygroup太阳集团还是要继续做好工作，摸清底数、分类指导，通过充分发掘专业教师及员工力量，形成合力积极完成教育厅和公司在就业工作方面的安排部署。人才招聘处方处长也对公司人才招聘工作具体时间安排做了讲解，并对公司就业工作目前开展情况进行了分析，为公司就业工作中出现的问题提出了指导意见。同时，他还对招生宣传工作提出了建议，分析了高考志愿填报和录取方式的变化，并结合当前大众对新媒体接受度更高的实际情况，建议公司立足自身专业优势，用好新媒体，提早准备好招生宣传工作。
随后，大家就疫情当前的人才招聘工作的问题及困难进行了交流。高一兰副董事长充分肯定了suncitygroup太阳集团当前为毕业生就业工作所做的努力，但对于公司目前形势下就业工作进展缓慢的情况，她也要求公司要继续密切关注每一位毕业生，关注他们的毕业去向选择，继续做好跟踪服务、精准指导，要根据人才招聘处的工作安排和时间节点，按进度开展好相关工作，精准做好数据上报工作，多措并举、攻坚克难确保完成省教育厅和公司关于就业工作的各项安排。
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